Грішми воюють, а без грошей горюють: чого очікувати від реформи армії

Читати російською
Денис Поповичвійськовий оглядач

Президент Володимир Зеленський оголосив про початок реформи в армії. За словами глави держави, у тому числі, вона стосуватиметься суттєвого підвищення грошового забезпечення. Чому це важливо та наскільки воно може бути підвищене

За словами президента Володимира Зеленського, реформа армії повинна стартувати вже з червня – зокрема у сфері фінансового забезпечення солдатів, сержантів та командирів Сил оборони України. Очікується, що підвищення залежатиме від виконання бойових завдань на першій лінії, реального бойового та управлінського досвіду, а також ефективності військовослужбовця.

Серед іншого, за попередніми заявами, передбачено підвищення рівня грошового забезпечення для командирів, бойових сержантів та офіцерів. Для піхотинців, які тримають лінію фронту, президент доручив опрацювати впровадження спеціальних контрактів із потенційними виплатами у 250–400 тис. грн, однак деталі цього механізму наразі уточнюються.

Скільки осіб мобілізують і рекрутують в українське військоЯк змінювалися темпи мобілізації в Україні за роки вторгнення, а також скільки у війську контрактників у співвідношенні до мобілізованих – на інфографіці.

Крім того, йдеться про впровадження чітких термінів служби, а також можливе поетапне звільнення зі служби тих, хто був мобілізований раніше та фактично служить тривалий час без визначених строків. Водночас конкретні параметри таких змін поки не оприлюднені.

Підвищення грошового забезпечення, за наявною інформацією, може торкнутися й тилових посад. Очікується, що воно становитиме не менше ніж 30 тис. грн.

Реформа, принаймні на її першому етапі, є певним відгуком на найбільш нагальні потреби військовослужбовців. По-перше, грошове забезпечення. На сьогодні воно становить мінімум 20 130 грн. Це стосується рядових мобілізованих, які перебувають у тилу.

Для порівняння, зарплата вантажника чи охоронця у великих торговельних мережах може починатися з 25–27 тис. грн, причому в деяких випадках ці працівники можуть розраховувати на бронювання. За всієї поваги до цих професій, навряд чи такий розподіл у воюючій державі є справедливим.

Чи можна заробляти у ЗСУ більше? Так, але не в тилу. Діє система надбавок: до 30 тис. грн – для тих, хто виконує бойові або спеціальні завдання у зонах бойових дій; 70 тис. грн – додаткова виплата за кожні 30 днів сумарного виконання бойових завдань безпосередньо на «нулі»; а також до 100 тис. грн – для військових, які безпосередньо беруть участь у бойових діях.

Тож із 1 червня грошове забезпечення для військовослужбовців у тилу, ймовірно, може зрости приблизно на 50%. Водночас остаточні параметри підвищення поки не деталізовані. Оскільки президент згадував Сили оборони загалом, можна припустити, що зміни можуть поширитися і на інші складові цього сектору, хоча офіційного підтвердження такого підходу наразі немає.

Які відпустки передбачені для військових ЗСУ у 2026 роціВійськовослужбовці мають право на щорічну відпустку тривалістю 30 днів та до 10 днів за сімейними обставинами.Ще відпустки для УБД та за знищену техніку. Детальніше – на інфографіці.

Не менш важливою є перспектива впровадження контрактів із виплатами до 250–400 тис. грн для піхотинців, які тримають фронт. Звісно, життя не можна виміряти грошима, але фінансовий стимул також є важливим фактором. Тим більше, що на практиці бійці нерідко змушені купувати за власні кошти різноманітне обладнання та ремонтувати транспорт, що потребує значних витрат.

Визначення чітких термінів контрактів та можливість звільнення зі служби для військовослужбовців, які перебувають в армії роками, також може стати важливим чинником. Багато людей втомилися та потребують заміни. Водночас демобілізація є зворотним боком мобілізації, адже цих військових має хтось замінити.

Збільшення грошового забезпечення, нові, більш вигідні контракти та визначені терміни служби теоретично можуть сприяти зростанню кількості охочих добровільно долучитися до війська. Для багатьох саме фінансова складова може стати одним із вирішальних факторів.

Проте чи здатні такі заходи повною мірою забезпечити потреби ЗСУ та інших формувань під час війни – наразі відкрите питання. У зв’язку з цим можна очікувати подальшого посилення мобілізаційних заходів. Уже зараз лунають заяви про можливі зміни умов бронювання, перевірки на критично важливих підприємствах, а також виявлення випадків оформлення фіктивних довідок про інвалідність.

Денис Попович, військовий оглядач, спеціально для «Слово і діло»

Підпишіться на наш Telegram-канал, щоб відстежувати найцікавіші та ексклюзивні новини «Слово і діло».

Візуальна аналітика від редакції «Слово і діло» – у Telegram-каналі Pics&Maps.

ЧИТАЙТЕ у TELEGRAM

найважливіше від «Слово і діло»
Поділитися: