Обіцянка політика

  • Прем'єр-міністр України

Свириденко у програмі уряду обіцяє імплементувати міжнародні стандарти корпоративного управління в систему управління державними компаніями

4 листопада 2021 року Рада призначила Юлію Свириденко Першим віце-прем'єр-міністром України – Міністром економіки України. Програма уряду від 12 червня 2020 року зобов'язує урядовця імплементувати міжнародні стандарти корпоративного управління в систему управління державними компаніями шляхом внесення змін до законодавства з метою удосконалення корпоративного управління юридичними особами, акціонером (засновником, учасником) яких є держава.
Виконано
Сказано 4 листопада 2021 р.

Джерело

  • http://w1.c1.rada.gov.ua/pls/zweb2/webproc4_1?pf3511=68573

Результат

5 січня 2021 року Міністерство економіки України повідомило, що продовжується реформування корпоративного управління у державних підприємствах відповідно до Керівних принципів ОЕСР.

Зазначається, що у 2020 році статути 13 державних компаній із ТОП-15 приведено у відповідність до оновленого законодавства.

У 2021–2025 роках Україна поступово просувала реформу корпоративного управління: оновлювали законодавство, запускали та переформатовували наглядові ради, вдосконалювали процедури відбору керівників і внутрішнього контролю. У 2026 році ОЕСР офіційно підтвердила приєднання України до своїх Керівних принципів, і Мінекономіки заявило, що країна виконала низку ключових короткострокових рекомендацій попереднього огляду.

22 лютого 2024 року Верховна Рада ухвалила закон щодо вдосконалення корпоративного управління держпідприємств (законопроєкт № 5593-д). "Це ключовий етап для реформи держпідприємств, адже закон покращує умови корпоративного управління, посилює ролі і відповідальність наглядових рад та наближає законодавство України до стандартів країн ОЕСР, враховуючи умови воєнного стану", — заявили у міністерстві.

1 квітня 2026 року стало відомо, що Україна приєдналася до Керівних принципів Організації економічного співробітництва та розвитку (ОЕСР) з корпоративного управління держпідприємств. На це рішення Україна очікувала з 2021 року. За словами міністерства, 1 квітня у штаб-квартирі ОЕСР у Парижі пройшла Українська сесія, присвячена презентації оновленого Огляду ОЕСР щодо корпоративного управління державних підприємств в Україні. Документ став першим переглядом стану реформи після 2021 року.

Під час сесії і оголосили рішення ОЕСР щодо приєднання України до Керівних принципів ОЕСР.

За словами незалежного консультанта з корпоративного управління Олександра Лисенка, який став одним із співавторів звіту ОЕСР, Україна справді продемонструвала відчутний прогрес після прийняття закону № 3587.

Але, зазначає Лисенко, рішення ОЕСР не означає, що корпоративне управління в Україні вже є ідеальним.

Оскільки Кабмін Дениса Шмигаля займався запровадженням обіцяних стандартів, ми вважаємо обіцянку виконаною.